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外国人材まるごとサポート
外国人材の採用から、給与計算、定着、住まいまで。
窓口ひとつで、まるごとお任せ。
料金は従業員数だけで決まります。月額・税別／給与計算込み。
株式会社ようこそは、社労士の顧問料の延長ではありません。経営と人材のコンサルティングとして、 「採用できる・定着する・資金繰りが見える」という結果に対して報酬をいただく立場です。
対象は、建設業を主軸に運送・製造まで。外国人材を雇用中、またはこれから雇用する、 従業員20〜50名・増員フェーズ・専任の人事がいない会社を想定しています。
料金表
従業員 〜20名
月額 12万円税別・給与計算込み
ご相談が多い規模
従業員 21〜35名
月額 16万円税別・給与計算込み
従業員 36〜50名
月額 20万円税別・給与計算込み
従業員51名以上は別途お見積りいたします。
この月額に含まれるもの
- 採用（求人票づくり・面接まで伴走）
- 入社後の定着支援（言葉・生活・トラブル対応）
- 住まいの確保サポート（提携不動産会社と）
- 毎月の給与計算
- 労務相談
- 財務コンサル（未来会計・CFC）
窓口ひとつ・三者で最適に分担します
社長の連絡先は、いつも当社ひとつです。そのうえで、法律上の独占業務や不動産の契約は、それぞれの担当が引き受けます。
| 担当 | 受け持つこと | 費用 |
|---|---|---|
| 株式会社ようこそ | 採用コンサル（求人票づくり・面接まで伴走）／入社後の定着支援（言葉・生活・トラブル対応）／住まいの確保サポート／毎月の給与計算／労務相談／財務コンサル（未来会計・CFC）／セミナー | 上記の月額に含む |
| 中峯社労士事務所 （提携） | 社会保険・労働保険の手続き／助成金の申請／就業規則の作成・改定／行政調査への対応 社会保険労務士の独占業務 | 別料金 |
| 提携不動産会社 | 賃貸借の媒介・契約 | 別（当社は仲介手数料をいただきません） |
代表は中峯社労士事務所と同じ中峯ですが、手続き・助成金申請は社労士事務所の業務として実施します。
この金額を、どう見るか
外国人材が1人早期に辞めると、採用のやり直しと住居の再手配で数十万円が飛びます。1人定着すれば、ほぼ元が取れる投資としてお考えください。
たとえば従業員30名の会社であれば月16万円（税別）で、採用・定着・住まい・給与計算・財務の見える化までがひと続きになります。 求人広告に毎月お金を出しながら応募が来ない状態、採用してもすぐ辞める状態が続いているなら、 出ていく金額はすでに同じくらいになっているはずです。使い先を変えるご提案だとお考えください。
当社がやらないこと
- 人材紹介・労働者派遣・送り出し・登録支援機関の業務は行いません（いずれの許可・登録も受けていません）
- 賃貸の仲介手数料はいただきません（媒介は提携不動産会社が行います）
- 社会保険・労働保険の手続き、助成金の申請そのものは当社では承りません（中峯社労士事務所が担当します）
当社は、有料職業紹介事業・労働者派遣事業・登録支援機関のいずれの許可・登録も受けておりません。人材のご紹介や派遣は行わず、受入れ体制づくりと採用活動のご支援（コンサルティング）を行います。
よくあるご質問
まずは「うちの場合いくらか」を聞くところから。
従業員数と、いま困っていることを教えていただければ、その場でお答えします。ご相談は無料です。
平日 10:00〜17:00（土日祝休）／大阪府を中心に近畿一円
まずは「うちの場合はどうなる？」を
聞くところから。
採用するかどうか、まだ決まっていない段階で大丈夫です。制度の説明だけでも、求人票を見ての見立てだけでも構いません。
お急ぎの方はお電話で
📞 090-1447-0060受付：平日 10:00〜17:00（土日祝休）
「料金を見た」とお伝えください
- 相談だけで終わってもOK
- しつこい営業はしません
- 今の求人票を見ての見立ても可
- 制度が分からない段階からで大丈夫